Строчно! невыплаченная з/п. не оплачен б/л

#1
добрый день! подскажите пожалуйста (обращаюсь только к практикующим специалистам):

ситуация: я работаю в организации, она признана банкротом и открыто конкурсное производство. В итоге - невыплата з/п, не оплачен больничный лист по беременности и родам. не уведомлена о сокращении. Деньги на р/с есть как раз на погашение моей задолженности.

Вся задолженность возникла после признания должника банкротом.

Не знаю с чего начть: то ли писать требования включения в реестр - хотя статьей 5 это не предусмотрено:

(Статья 5. Текущие платежи
1. В целях настоящего Федерального закона под текущими платежами понимаются денежные обязательства и обязательные платежи, возникшие после даты принятия заявления о признании должника банкротом.
(в ред. Федерального закона от 30.12.2008 N 296-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Возникшие после возбуждения производства по делу о банкротстве требования кредиторов об оплате поставленных товаров, оказанных услуг и выполненных работ являются текущими.
(абзац введен Федеральным законом от 30.12.2008 N 296-ФЗ)
2. Требования кредиторов по текущим платежам не подлежат включению в реестр требований кредиторов. Кредиторы по текущим платежам при проведении соответствующих процедур, применяемых в деле о банкротстве, не признаются лицами, участвующими в деле о банкротстве)


То ли писать кляузу на управляющего в СРО?.

Подскажите с чего начать.

И являются эти платежи текущими и в какую очередь удовлетворяются.
 

Zverenish

Пользователь
#2
Ваши требования являются текущими. Очередность выплат в соответствии с ст.134 Закона.У Вас как я понимаю процедура введена в этом году.
Деньги на р/с есть как раз на погашение моей задолженности.
Учтите, что кроме Вас есть еще долги и перед другими, а преимущественное погашение одному кредитору перед другим не допустимо.
Непонятно только,вы и сейчас работаете? И проходило ли увольнение других работников?