Недавний контент BeLLka

Вот такие "дыры" в Трудовом законодательстве. Будем искать лазейки. А рассматривает сейчас такие споры районный суд (было чёто у ВС по этому поводу). Вы считаете, что районный крупность не съест? Замечу, что увольнение в качестве наказания также относится к "любым основаниям" и единственное...

Ув. Тигресс, дело в том, что сотрудники "дружно" уволились и требуют соотв-но компенсации в "оговоренном" размере. Есть ли нормы закона, позволяющие это оспорить или компенсации м/б "до небес" и руководитель м/вписывать в ТрДог хоть суммы, равные золотому запасу нашей любимой Родины?...не...

Прежний руководитель оставил "сувениры на память", выраженные в афигенно высоких вознаграждениях всем руководящим работникам организации, запечатлив их в трудовых контрактах с условием "выплачивается при расторжении ТрДог по ЛЮБЫМ ОСНОВАНИЯМ". Выплата даже одному работнику ведёт к банкротству...