Статья 12.1 Собрание работников, бывших работников должника

Тигруля

Пользователь
Ну тут еще вопрос :rolleyes:. В п.11 указано, что размер оплаты услуг представителя работников устанавливается арбитражным судом по ХОДАТАЙСТВУ АРБИТРАЖНОГО УПРАВЛЯЮЩЕГО. А если АУ укажет 5 рублей?
Так еще вопрос, понятно, что за счет должника, я понимаю, что это текущие платежи, а очередь? Предположительно - вторая.
У кого какие думки?
 
Так еще вопрос, понятно, что за счет должника, я понимаю, что это текущие платежи, а очередь? Предположительно - вторая.
У кого какие думки?
добрый день! в первую очередь удовлетворяются требования по текущим платежам, связанным с судебными расходами по делу о банкротстве...ст.ст. 101, 106 АПК...на представителя - издержки.

Порядок распределения судебных расходов для подобных случаев установлен Постановлением Пленума Высшего Арбитражного суда РФ от 22.06.2012 г. № 35. Исходя из того, что в обособленных спорах участвуют не все лица, участвующие в деле банкротстве, ВАС РФ в статье 18 данного постановления указывает на то, что судебные расходы взыскиваются со стороны, проигравшей спор, включая расходы, понесенные за счет конкурсной массы. Данная норма уже нашла отражение в судебной практике, в частности в определении Арбитражного суда Вологодской области от 30.08.2013 г. по делу №А13-8805/11.

Однако, в данном постановлении есть некоторые оговорки. В частности, предусмотрен случай, в котором кредитор подает требование о включении в реестр должника задолженности и неустойки по ранее заключенным договорам. По смыслу п.15 указанного постановления требование кредитора является обособленным спором, и кредитор может понести определенные издержки, например привлечение представителя для подготовки требования. В случае, если такой спор решится в пользу данного кредитора, то расходы будут включены в отдельный реестр, и будут возмещены после взыскания основной суммы долга и неустойки. Таким образом, ВАС РФ исходит из того, что возмещение судебных расходов не должно привести к нарушению пропорциональности удовлетворения требований кредиторов.

Рассмотрим ситуацию, в которой заявителем в обособленном споре выступил конкурсный управляющий. Согласно ст. 129 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» конкурсный управляющий осуществляет полномочия руководителя должника, и действует в интересах сохранения его имущества, а также наделен правом действовать от его имени. Предположим, что конкурсный управляющий, действуя в рамках п.5 ст. 129 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)», подает требование о привлечении соответствующего лица к субсидиарной ответственности по обязательствам должника. Как будут распределяться судебные расходы в случае, если спор был разрешен не в пользу конкурсного управляющего? В этом случае у должника, в интересах которого действует конкурсный управляющий, образовывается денежное обязательство по возмещению судебных расходов стороне, в пользу которой был разрешен спор. Таким образом, эта сторона становится кредитором по текущим платежам, под которыми, в силу ст. 5 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» понимаются денежные обязательства и обязательные платежи, возникшие после даты принятия заявления о признании должника банкротом. Следовательно, в соответствии со ст. 134 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» возмещение судебных расходов будет происходить вне очереди за счет конкурсной массы.

Также необходимо учитывать установленные в п. 2 ст. 110 АПК РФ ст. разумные пределы расходов на оплату услуг представителя.
 

Кугач

Пользователь
Заявитесь: кто проводил СР. Что и как?
Ежли задолженность по з/пл не выявлена, списки раб-ов отс. (директор ничё не передал) - нужно в ЕФРСБ объявлять о СР?

С какой даты необх. проводить СР( вст. в силу поправки)?
Источник публикации:
http://www.pravo.gov.ru, 30.06.2015: начало действия поправок в закон - 29.09.2015 (так?)
по п.5 ст. 5 (ФЗ 186 от 29.06.15) Положения ЗоБа в старой редакции применяются при рассмотрении дел о банкротстве, производство по которым возбуждено до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, до момента завершения процедуры, применяемой в деле о банкротстве.
для тех процедур, которые введены после 29.09.15 - ЗоБ действ. в новой редакции (так?)
 
Последнее редактирование:
Ежли задолженность по з/пл не выявлена, списки раб-ов отс. (директор ничё не передал) - нужно в ЕФРСБ объявлять о СР?
нет - только известных собрание проводиться

начало действия поправок в закон - 29.09.2015
не так, с 28го
по п.5 ст. 5 (ФЗ 186 от 29.06.15) Положения ЗоБа в старой редакции применяются при рассмотрении дел о банкротстве, производство по которым возбуждено до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, до момента завершения процедуры, применяемой в деле о банкротстве.
для тех процедур, которые введены после 29.09.15 - ЗоБ действ. в новой редакции (так?)
так
 

Кугач

Пользователь

Gunko5

Новичок
Коллеги, а за какой период времени уволенных работников собирать, т.е. всех уволенных с даты создания организации, или за последние три года (срок исковой давности)? Ведь есть должника, созданные ещё в СССР, а через них прошло тысячи работников.
 

Alexей 777

Новичок
Коллеги, а за какой период времени уволенных работников собирать, т.е. всех уволенных с даты создания организации, или за последние три года (срок исковой давности)? Ведь есть должника, созданные ещё в СССР, а через них прошло тысячи работников.
Собирать нужно работников, перед которыми долги по з/плате и т.п. (Если со времени СССР есть долг, то видимо их тоже).
 

Кугач

Пользователь
за какой период времени уволенных работников собирать..?
вопрос открытый.
...за последние три года (срок исковой давности)?
срок иск.давности по з/пл - 1 год.
Собирать нужно работников, перед которыми долги по з/плате и т.п.
откедова следует?
 

Alexей 777

Новичок
вопрос открытый.

срок иск.давности по з/пл - 1 год.

откедова следует?
Это следует хотя бы из юридической логики (согласен, законодатель как обычно выразился предельно туманно), какие интересы у бывшего работника в процессе банкротства предприятия, если оно ему ничего не должно?
 

Кугач

Пользователь
...какие интересы у бывшего работника в процессе банкротства предприятия, если оно ему ничего не должно?
у самого раб-а может и нету. но им можно воспользоваться другим...(главное- ввести новую фигуру в дело, процесс: все усложнить, заволокитить) раб-ми можно жать неугодного КУ: кидать равномерно пустые жалобы- пусть попотеет.
 

Помощник _ау

Пользователь
доброго дня всем.
вот и у нас новая процедура.
как всегда, вопросов больше чем ответов. прочел всю ветку и отсылочные посты, но так для себя и не уяснил.
у кого какие мнения?

1. кого уведомлять о СР - всех известных работников или только тех, перед кем есть задолженность по зп?
2. у нас задолженность по зп только перед директором - его звать и с ним собираться?)
 

Прасковья

Помощник АУ

Прасковья

Помощник АУ
1. кого уведомлять о СР - всех известных работников или только тех, перед кем есть задолженность по зп?
2. у нас задолженность по зп только перед директором - его звать и с ним собираться?)
1. процедура банкротства затрагивает интересы должника и его кредиторов. Следовательно, в рамках процедуры банкротства нас интересуют только работники-кредиторы (полагаю, что действующие работники - априори кредиторы). Мы же не созываем в процедуру всех контрагентов должника...
2. собирайтесь с директором))
 

Прасковья

Помощник АУ
Кугач!
Откуда Вы взяли, что директор не может участвовать в собрании работников с правом голоса?
Обоснуйте, пожалуйста.
 

Кугач

Пользователь
Откуда Вы взяли,...
С чего вы это взяли....
Взял и все тут;)!
Откедова: законодательство РФ ( ТК РФ, ГК РФ, ЗоБ и пр.)
С чего бы: работники- ИТР и рабочий состав, руководство- руководитель и его замы.
 

Денис Лобаненко

Честный рейдер
Взял и все тут;)!
Откедова: законодательство РФ ( ТК РФ, ГК РФ, ЗоБ и пр.)
С чего бы: работники- ИТР и рабочий состав, руководство- руководитель и его замы.
Кугач, извините, но это похоже на мнение бабушки на скамеечке у подъезда;)
Руководитель - работник (это я Вам, как руководитель говорю;)).
Это аксиома!
Другого законодательством не предусмотрено.
 
Последнее редактирование:
Верх